Mettre en ( 1)

Responsable service gestion des déchets

Emploi Administrations - Institutions

Palais, 56, Morbihan, Bretagne

Belle Ile en Mer assume la gestion de ses déchets de manière autonome, via le service déchets de la Communauté de Communes. Tandis que les déchets ménagers, les gravats des particuliers et les déchets verts sont enfouis et valorisés sur l'île, les autres sont expédiés sur le continent pour y être valorisés. A partir du site de Stang-Huète, l'exploitation s'appuie sur des marchés (services & fournitures) permettant d'assurer : - la collecte des 372 points d'apports volontaire (2 800 tonnes par an) et de la déchetterie (4 300 tonnes par an) ; - le traitement par enfouissement dans installation de stockage des déchets non dangereux -ISDND- (1 900 tonnes par an), par valorisation agricole (1 700 tonnes de déchets verts par an), par valorisation matière (300 tonnes de déchets inertes par an) et par acheminement vers des centres de traitement-valorisation sur le continent (4 000 tonnes par an). Le service coordonne donc l'intervention de nombreux prestataires et partenaires, plutôt qu'une équipe en régie. Le budget du service s'établie à 2,5 millions d'€/an, supporté à 80 % par les usagers particuliers et professionnels s'acquittant d'une Redevance d'Enlèvement des Ordures Ménagères[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Petite-Rosselle, 57, Moselle, Grand Est

Le Moniteur éducateur : - - Accueille et accompagne les personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne, dans les soins non infirmiers et non médicaux et dans l'animation dans tous les stades de la journée. - Assiste les personnes dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne (lever, toilette, repas...) et la réalisation des travaux ménagers (cuisine, ménage, courses...) afin de maintenir leur autonomie. - Élabore et met en place le projet personnalisé des personnes accueillies dont elle est référente et réalise les écrits : projet, bilan, rapports d'activités... - Assure une médiation des relations : interlocuteur-interlocutrice privilégié-e-avec les familles, le représentant légal de la personne et les différents partenaires internes (réunions cadres/psy...) et externes (CMP, CHS, autre institution...). - Contribue à la sécurité physique, morale et matérielle des personnes accueillies dans le respect du projet d'établissement, du projet de service et des procédures existantes. - Veille à la sécurité des usagers à l'intérieur comme à l'extérieur de l'établissement. - Aide à l'entretien des lieux communs (lors d'une activité par exemple) et des chambres[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Chantenay-Saint-Imbert, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

- Contrôler et renseigner les données liées à l'activité et mettre à jour les tableaux de bord - Suivre et contrôler les pointages du personnel et alerter le responsable en cas d'anomalie - Renseigner les calendriers horaires selon les consignes déterminées - Assurer le secrétariat courant (reprographie, accueil physique et téléphonique, saisie de documents, tri courrier, transmission d'information.) - Effectuer les commandes de consommables et fournitures selon les besoins (inventaire) et suivre leur réception et leur facturation - Traiter et suivre les demandes et contrats intérimaires selon des besoins déterminés dans le respect des procédures et de la règlementation - Recueillir et transmettre au bon interlocuteur les demandes du personnel

Chef / Cheffe de secteur commercial

Emploi Agroalimentaire

Rives d'Andaine, 61, Orne, Normandie

Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez la société SNV, 4000 salariés, spécialisée dans l'abattage et la transformation de volailles (poulets labels, canards, lapins, produits élaborés crus et cuits). SNV est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. Rattaché(e) a la Directrice Régionale GMS, vous êtes chargé(e) de mettre en œuvre et de déployer la politique commerciale de l'entreprise auprès de votre portefeuille clients. Vous veillez à son application sur le terrain en développant des relations durables et de qualité. A ce titre : -Vous négociez les contrats avec les clients du secteur pour répondre aux objectifs fixés, en respectant la politique commerciale. -Vous conseillez les clients en termes d'assortiment, de promotion et implanter les innovations. -Vous mettez en place la segmentation merchandising et l'implantation type. -Vous assurez dans les points de vente le respect des référencements nationaux. -Vous optimiser la vente des produits présents en linéaires (assortiments,innovations,mise en place des OP nationales). -Vous relayez auprès[...]

Technicien / Technicienne informatique

Emploi Agroalimentaire

Rives d'Andaine, 61, Orne, Normandie

Rattaché(e) au Responsable Informatique, dans un environnement multi-sites, et après une période d'intégration et de formation, vous serez le garant de la continuité du service client sur l'utilisation des modules de gestion de production et de préparation de commandes. La mission s'articulera autour des activités suivantes, sur la partie fonctionnelle ou technique, et toujours en lien avec notre ERP déployé dans nos usines : -Assurer le support utilisateurs (incidents et demandes) avec un fort sens du service : analyse, résolution ou escalade, suivi et communication. -Gérer et documenter les tickets dans les outils dédiés (GLPI). -Participer au maintien en conditions opérationnelles de l'ERP : interventions techniques, mises à jour, correctifs, continuité de service. -Contribuer aux déploiements et à l'harmonisation des données et des paramétrages ERP. -Gérer le maquettage des étiquetages (matériels d'étiquetage Bizerba, Espera, DIGI, Markem). -Appliquer et relayer les bonnes pratiques de sécurité informatique auprès des utilisateurs. -Produire et mettre à jour les procédures et la documentation. Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation,[...]

Assistant / Assistante de vie aux familles

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

Description du poste : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description du profil : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE[...]

Assistant / Assistante de vie aux familles

Emploi

Villiers-sous-Mortagne, 61, Orne, Normandie

Chargé / Chargée de clientèle en immobilier locatif

Emploi Immobilier

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous rejoindre, c'est travailler dans une entreprise engagée, tournée vers l'avenir, qui favorise l'efficience, la confiance et la concertation. Assemblia place le bien-être de ses collaborateurs au cœur de ses valeurs. Nous vous proposons un poste de Chargé de clientèle - F/H - CDI VOS RESPONSABILITÉS>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>> Vous serez intégré au service location composé de 14 personnes afin d'assurer la commercialisation des logements locatifs du secteur confié, dans le respect de la règlementation en vigueur et de la politique de l'entreprise. Vos missions : - Mettre en œuvre la politique d'attribution des logements en veillant à l'atteinte des objectifs en terme de vacance et de peuplement. - Rechercher des candidats pour les logements à commercialiser, assurer l'instruction des dossiers de demande de logements et veiller à leur complétude. - Assurer la qualification et l'orientation de la demande : identifier les motivations et besoins prioritaires des demandeurs, informer sur les particularités du patrimoine, présenter les atouts d'un logement et de son environnement, ses spécificités et ses points forts. - Préparer les commissions[...]

Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter

Emploi Enseignement - Formation

Marmoutier, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Une de nos entreprises partenaires est à la recherche d'un Conseiller de vente en prêt-à-porter H/F dynamique pour rejoindre son équipe ! *Ce poste est à pourvoir en contrat d'apprentissage uniquement. Accessible jusqu'à 29 ans révolus sauf si reconnu travailleur handicapé. Cette offre vous permet d'obtenir un Titre Professionnel Conseiller(ère) de vente en 12 mois ! Afin de valider un niveau 4 - BAC ! Vos missions : Vous serez chargé(e) de mettre en rayon les marchandises, de garantir la fiabilité du stock, d'assurer la propreté du magasin et de procéder à l'encaissement des produits. Pré-requis : Avoir un CAP ou un diplôme ou Titre Professionnel de niveau 3 - CAP Pourquoi choisir l'apprentissage ? * Formation 100% prise en charge et rémunérée. * Ordinateur offert (valeur 500€). * Formation à distance en visio (1 jour par semaine). * Carte étudiante des métiers : réductions et avantages exclusifs. Conditions d'éligibilité : Accessible dès 15 ans (si sortie de 3e) jusqu'à 29 ans. Sans limite d'âge pour les personnes en situation de handicap. Fourchette de salaire : jusqu'à 1823€ brut Date de démarrage de la formation : accessible à tout moment de l'année. Si[...]

Directeur / Directrice marketing et communication

Emploi Agroalimentaire

Sablé-sur-Sarthe, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Le Groupe LDC, leader français de la volaille et acteur majeur de l'agroalimentaire, réalise plus de 6,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires et s'appuie sur des marques emblématiques telles que Le Gaulois, Loué, Maître CoQ et Marie. Le pôle LDC Terravenir, historique du groupe, représente 1 milliard d'euros de CA, avec 75 % des volumes commercialisés sous marques nationales reconnues des consommateurs, dont Le Gaulois (12e marque de l'alimentaire français) et Loué, marque phare des volailles sous signe de qualité. Notre ambition : innover, renforcer la notoriété et développer la valeur de nos marques en France et à l'international. Suite à une mobilité interne, le Pôle LDC Terravenir, recrute son/sa Directeur Marketing & Communication - H/F Votre mission : Rattaché(e) au Directeur Commercial et Marketing du Pôle Terravenir, vous définissez et pilotez la stratégie marketing et communication du pôle, avec un rôle clé dans la coordination des marques au sein du groupe. Vos responsabilités : - Définir et mettre en œuvre la stratégie marketing et communication pour renforcer la notoriété et l'image des marques. - Assurer la coordination des marques Le Gaulois et Loué avec[...]

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Administrations - Institutions

Eu, 76, Seine-Maritime, Normandie

La Communauté de Communes des Villes Sœurs recherche : - Ses Animateurs.trices d'Accueil de Loisirs Sans Hébergement (ALSH) pour ses ALSH Extrascolaires 2026 sur les sessions suivantes : - ALSH de juillet du 6 au 31 juillet 2026. o Réunions de préparation rémunérées les 30 mai, 20 juin et 4 juillet (en journées complètes). - ALSH d'août du 3 au 28 août 2026. o Réunions de préparation rémunérées les 6 et 27 juin et 1er août (en journées complètes) - ALSH d'automne du 19 au 30 octobre 2026. o Réunions de préparation rémunérées les 26 septembre et 17 octobre (en demi-journées) Contrat à la vacation à hauteur de 90€ brut par jour (diplômé ou équivalence BAFA). Le.la candidat.e devra être diplômé.e du BAFA ou équivalent et sera placé.e sous la responsabilité du service Enfance Jeunesse de la Communauté de Communes. Il.ellee aura à charge l'animation en accueil de loisirs sans hébergement de mineurs de 3 à 13 ans. Ses missions : - Adhérer aux orientations éducatives de la CCVS ; - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation du projet pédagogique de l'ALSH ; - Appliquer et faire appliquer la réglementation en vigueur en[...]

Conseiller / Conseillère de location en immobilier

Emploi

Melun, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

FAC-HABITAT recherche actuellement un(e) Conseiller(ère) en location en CDD pour notre agence de Melun. Missions : - Traiter les demandes de logement, les attribuer suivant des critères définis - Constituer, étudier et contrôler les dossiers locataires. Les saisir. - Suivre les mouvements des locataires - Préparer les remises de clefs - Réceptionner et traiter les demandes des locataires - Gérer les plannings des Chargés de Maintenance - Mettre en place et suivre des actions de communications - Suivre la gestion courante Profil : Titulaire d'un bac +2 de type immobilier, vous avez au minimum 2 ans d'expérience. Vous avez une excellente expression écrite et orale. Vous maitrisez l'outil informatique Vous êtes naturellement professionnel(le), intègre, organisé(e) et dynamique, vous aimez les challenges et les relations de confiance. Vous avez à cœur la satisfaction clients. Vous savez faire preuve d'écoute, d'empathie, de disponibilité et d'autonomie. Une formation immobilière initiale ou acquise sera considérée comme un plus.

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Oisemont, 80, Somme, Hauts-de-France

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute 1 Animateurs terrain H/F Ecole de Oisemont Temps non-complet - 5h22 hebdomadaire (annualisé) La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 15 juin 2026 MISSIONS Assurer l'encadrement et l'animation des enfants fréquentant l'accueil de loisirs sur les temps périscolaires (matin, soir, mercredi et périodes de vacances) et lors de la pause méridienne le cas échéant. ACTIVITES -Élaborer et mettre en œuvre les projets d'animations, -Réaliser des tâches administratives basiques (pointages, fiches d'animation...) -Utiliser les outils mis en place par le directeur de la structure, -Connaître et proposer des animations en lien avec les tranches d'âge des enfants, -Proposer des animations innovantes et variées, -Préparer les activités, créer des exemples, -Participer activement (préparation, prise de parole.) à[...]

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Conty, 80, Somme, Hauts-de-France

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute 1 Animateurs terrain H/F Ecole de Conty Temps non-complet - 27h23 hebdomadaire (annualisé) La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 15 juin 2026 MISSIONS Assurer l'encadrement et l'animation des enfants fréquentant l'accueil de loisirs sur les temps périscolaires (matin, soir, mercredi et périodes de vacances) et lors de la pause méridienne le cas échéant. ACTIVITES -Élaborer et mettre en œuvre les projets d'animations, -Réaliser des tâches administratives basiques (pointages, fiches d'animation...) -Utiliser les outils mis en place par le directeur de la structure, -Connaître et proposer des animations en lien avec les tranches d'âge des enfants, -Proposer des animations innovantes et variées, -Préparer les activités, créer des exemples, -Participer activement (préparation, prise de parole.) à toutes[...]

Employé / Employée de libre-service

Emploi Alimentation - Supérette

Moissac, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes études ou tes projets. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent Saisonnier, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept[...]

Chef / Cheffe de caisses

Emploi Alimentation - Supérette

Cogolin, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion de la ligne des caisses et des clients. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Directeur de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes : * Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement, * Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Immobilier

Buxerolles, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'une action financée par le FNADVL, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des locataires d'Habitat de la Vienne en situation d'impayé et avec lesquels aucun contact n'a pu être établi. En relai de l'équipe, vous irez à la rencontre de ces locataires pour analyser leurs difficultés, les aider à régler leurs impayés et sécuriser leur maintien dans leur logement. Rattaché(e) à la responsable du service, vous assurerez les missions suivantes : .Se rendre au domicile des locataires en difficulté identifiés par l'équipe pour assurer une première prise de contact. .Réaliser un diagnostic social et financier de la situation du locataire afin d'identifier les causes des impayés. .Informer, conseiller et accompagner les locataires en vue du règlement de leurs impayés. .Constituer des demandes d'aides financières : FSL, caisse de retraite, etc. .Mettre en place tout moyen pour éviter l'expulsion : protocole d'accord transactionnel, paiement, enquête de voisinage, etc. .Travailler avec les partenaires du territoire pour traiter les problématiques rencontrées. .Suivre et rendre compte des résultats de ses actions. Des déplacements fréquents sont à prévoir sur[...]

Conseiller(ère) commercial(e) auprès clientèle d'entreprises

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Plusieurs postes à pourvoir sur ce recrutement : VOS MISSIONS EN QUELQUES MOTS Assurer la promotion et la commercialisation de l'offre de services globale de la CMA (accompagnements et diagnostics d'entreprises, formation continue, offre formalités, offre territoires etc.) Conseiller et réaliser des diagnostics économiques auprès des chefs d'entreprise et des porteurs de projets, Instruire des dossiers permettant aux chefs d'entreprises de bénéficier de dispositifs d'aides, Prospecter et relancer les clients sur un secteur (visites d'entreprises, mailing, phoning .) Animer des réunions d'information, des ateliers ou des formations Participer à l'organisation et à la présence de la CMA au sein d'évènements locaux Exploiter et mettre à jour nos outils de suivi de clientèles CRM (EFFICY) Assurer le reporting de l'activité réalisée VOTRE PROFIL Diplôme minimum Bac +3 et/ou expérience avérée dans les domaines du développement commercial, gestion d'entreprise, formation, relation commerciale et administrative. Sens de la relation client et aptitudes commerciales, Capacité d'organisation, travail en autonomie et rigueur Qualités relationnelles, capacité d'écoute, Capacités[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Paron, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de la structure et rattaché(e) à la Directrice du multi-accueil, vos activités seront les suivantes : * Activités auprès des enfants et des parents : - Accueillir et accompagner les enfants et les parents, créer un environnement chaleureux et sécurisant - Répondre aux besoins de l'enfant selon son âge sur les plans affectif, physiologique et moteur - Élaborer et mettre en place les activités d'éveil, éducatives et de développement de l'enfant - Accompagner l'acquisition de l'autonomie et la socialisation de l'enfant - Concourir au dépistage de troubles ou carences nécessitant une prise en charge adaptée - Réaliser des soins d'hygiène et de bien-être de l'enfant - Gestion du matériel pédagogique - Aménager l'espace en fonction des enfants et l'entretenir - Soutenir la fonction parentale et accompagner à la parentalité - Effectuer des transmissions écrites et orales en restituant à chaque parent la journée de son enfant * Activités transversales : Tenir à jour les différents registres, participer à la prévention des risques, participer à l'organisation de journées festives ou thématiques, effectuer les commandes et gestion de stocks, accueillir et encadrer les stagiaires. *[...]

Responsable de rayon produits non alimentaires

Emploi Négoce - Commerce gros

Sens, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Négoce matériaux de construction basé à SENS recherche son Responsable de salle d'exposition carrelage sanitaire. Vous serez en charge de la gestion et de l'animation des conseillers (ères) de vente afin de garantir la performance commerciale et la qualité du service client. MISSIONS : Accueillir et conseiller les clients particuliers et professionnels Identifier les besoins et proposer des solutions adaptées Concevoir des projets de salle de bain et carrelage Réaliser les devis et assurer le suivi commercial Développer le chiffre d'affaires de la salle d'expo Mettre en valeur l'espace d'exposition MANAGER, ANIMER et ACCOMPAGNER LES CONSEILLERS (ERES) VENTE PROFIL : Première expérience en management ou animation d'équipe appréciée Bon relationnel et sens du service client Goût pour le décoration et l'aménagement intérieur Relation fournisseurs et gestion des litiges LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE pour ACCOMPAGNER le CV

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Corbeil-Essonnes, 91, Essonne, Île-de-France

Vous intervenez au sein du Foyer de Vie La Dauphine qui accueille 60 adultes en situation de handicap mental et/ou psychique. Vos missions sont les suivantes : - Proposer des activités ludiques pour les résidents en individuel et en collectif - Favoriser l'épanouissement et la socialisation des résidents - Adapter les activités aux capacités physiques et intellectuelles des résidents - Rechercher et mettre en place des partenariats - S'inscrire dans les projets transversaux avec les autres animateurs d'ateliers - Pouvoir proposer des activités musicales (obligatoire)

Employé / Employée de libre-service

Emploi Alimentation - Supérette

Fresnes, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 30H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le[...]

Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Emploi Négoce - Commerce gros

Baie-Mahault, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

MISSIONS : Conseiller les clients et le service commercial de SODM dans le choix du matériel adéquat en fonction des besoins du client et du marché. Installer le matériel vendu chez le client et ce dans le respect des normes de sécurité en vigueurs. Assurer et optimiser la maintenance corrective. Définir, mettre en œuvre et optimiser la maintenance préventive. Former le client à l'utilisation du matériel installé. Assurer le suivi et la réparation de tous types de matériels installés chez le client S'assurer de la bonne organisation du SAV S'informer et tenir informé sa hiérarchie sur tous types d'informations en relation avec le secteur d'activité de l'Entreprise. Contribuer à la réalisation des objectifs fixés au service SAV. AUTRES : Peut-être amené à effectuer des travaux en hauteur a la suite d'une formation adéquate. Peut-être amené à utiliser des chariots élévateurs après la délivrance d'une autorisation de conduite. Peut-être amené à utiliser des nacelles après délivrance d'une autorisation de conduite. Peut-être amené à effectuer de la vente au Comptoir magasin. Les qualités requises : - Parfaite connaissance des équipements de garage (nettoyeur HP,[...]

Comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Robert, 97, Martinique, -1

Missions principales : - Assurer la tenue et le suivi de la comptabilité de l'entreprise. - Mettre en conformité les processus comptables existants. - Participer activement à l'amélioration continue des méthodes et outils comptables. - Être force de proposition pour optimiser les processus et les performances. - Travailler en autonomie tout en intégrant une équipe dynamique et collaborative. Profil recherché : - Expérience professionnelle en comptabilité appréciée, mais les débutants diplômés sont également les bienvenus. - Connaissances solides des normes comptables et fiscales. - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de comptabilité (ex : Sage, Ciel, etc.). - Qualités requises : rigueur, proactivité, autonomie, esprit d'équipe et sens de l'initiative.

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Cayenne, 97, Guyane, -1

L'EPNAK Guyane-Antilles est composé de 4 unités : La PAGOFIP, Plateforme d'Accompagnement Guyanaise Orientation Formation et Inclusion Professionnelle, qui propose une coordination des parcours depuis l'orientation professionnelle jusqu'à l'inclusion dans l'emploi et DEA, Dispositif Emploi Accompagné qui vise à sécuriser durablement l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap en milieu ordinaire, par un accompagnement personnalisé du salarié et de l'employeur tout au long du parcours professionnel dans le secteur de l'Autonomie et plus précisément de la personne en situation de handicap. Le SAE, Service d'Action Educative, Nouvel Horizon à Cayenne et le dispositif AROUMAN à Saint-Laurent qui s'inscrivent dans le secteur de la protection de l'enfance. L'EPNAK recrute pour la SAE Nouvel HORIZON un.e psychologue. L'EPNAK SAE Nouvel Horizon est une unité qui s'inscrit en faveur de la protection de l'enfance et offre un panel de prestations de services (MECS, Jeune Majeur, Placement familial et Insertion) dont la mission générale est d'accueillir tout mineur en difficulté ou en danger confié par sa famille ou par mesure judiciaire au service de[...]

Responsable des soins mortuaires

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Pierre, 974, La Réunion, La Réunion

Vos missions principales : - Assurer la supervision générale et le pilotage stratégique de la mutuelle sous l'autorité du Conseil d'administration - Garantir la bonne gestion administrative, financière et réglementaire - Mettre en œuvre les orientations définies par le Conseil d'administration - Manager et accompagner les équipes au quotidien - Développer l'activité et renforcer la relation avec les adhérents et partenaires - Veiller au respect des obligations liées au secteur mutualiste Profil recherché : - Expérience confirmée dans la gestion d'une structure, idéalement dans le secteur mutualiste décès, de l'assurance ou de l'économie sociale et solidaire - Compétences en gestion financière, management et pilotage stratégique - Sens des responsabilités, rigueur et capacité à fédérer - Bonne connaissance du tissu économique et social local appréciée

Adjoint(e) au responsable QSE en industrie

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Nous recherchons pour notre client, un acteur majeur de la grande distribution, un Adjoint Qualité & Évaluation des Risques Professionnels (H/F), cadre dynamique et expert, pour collaborer étroitement avec la direction commerciale et logistique. Missions : * Mettre à jour l'évaluation des risques professionnels et le Document Unique sur tous les sites du groupe. * Analyser les risques spécifiques aux secteurs alimentaire, logistique et commercial. * Élaborer et suivre des plans d'action de prévention. * Assurer une veille réglementaire en santé et sécurité au travail. * Réaliser des audits internes sur l'hygiène, la sécurité et la conformité. * Identifier les non-conformités et proposer des actions correctives. * Participer au déploiement des procédures qualité. * Assister le Responsable Qualité dans ses missions. * Former et sensibiliser les équipes aux thématiques QHSE. * Participer au reporting et au suivi des indicateurs de performance. Nous recherchons tout profil ayant : * D'une formation Bac+2 à Bac+5 en Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement (QHSE) ou équivalent, ou d'une formation Agro-Alimentaire avec expérience en sécurité. * D'une première[...]

Technicien(ne) de maintenance d'équipements de production

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Pamandzi, 97, Mayotte, -1

Description: STORME RH recrute un Responsable Technique & Maintenance H/F pour un établissement hôtelier situé à Mayotte. Le poste consiste à garantir le bon fonctionnement technique des installations, à anticiper les imprévus et à intervenir en proximité avec les équipes opérationnelles. Missions principales Gestion de la maintenance opérationnelle Assurer la maintenance préventive et curative des installations (électricité, plomberie, chauffage, climatisation…) Utiliser un outil de GMAO pour planifier, enregistrer et suivre les interventions Réagir aux urgences techniques avec réactivité et efficacité Planification et coordination technique Mettre en œuvre les plans d’action définis par la direction technique Maintenir à jour le suivi des interventions et le planning de maintenance préventive Collaborer étroitement avec le responsable technique pour prioriser les actions à mener Conformité et prévention Veiller au respect des normes d’hygiène, de sécurité incendie et de qualité définies pour l’établissement Appliquer et faire respecter les procédures QHSE Participer à l’évaluation des risques et à l’optimisation des processus techniques Exigences: Profil recherché Formation[...]

Credit manager

Emploi Négoce - Commerce gros

Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Rattaché(e) à la Direction Financière, vous jouez un rôle clé dans le pilotage du poste client : Définir et mettre en œuvre la politique de crédit client. Suivre les encours, délais de paiement, relances et litiges. Réduire les retards de paiement et les impayés. Travailler en lien étroit avec les équipes commerciales et comptables Animer le reporting (DSO, balance âgée, indicateurs de risque) Évaluer la solvabilité des clients (analyse financière, scoring, recommandations) Maîtrise des outils d'analyse financière, d'Excel et d'un ERP Qualités attendues : rigueur, autonomie, sens de la négociation, bon relationnel, esprit analytique

Magasinier / Magasinière gestionnaire de stocks

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Arbent, 10, Ain, Grand Est

Sous la responsabilité du responsable ADV, Vous êtes l'interlocuteur privilégié du client concernant sa demande SAV: * Accueillir et prendre en charge les appels entrants de la ligne SAV * Vérifier le respect des conditions de garantie et les éventuelles conditions de facturation * Renseigner le client sur la disponibilité des pièces de remplacement * Le cas échéant, proposer des solutions de remplacement * Valider avec le commercial la necessité de faire un geste commercial et l'appliquer Vous êtes le garant du bon traitement des commandes/demandes SAV entrantes: * Prendre en compte les demandes entrantes tous canaux * Editer les factures SAV * Assurer le classement et l'archivage Vous préparer les pièces nécessaires pour expédition: * Editer les bons de préparation * Identifier et sortir les pièces de la zone de stockage * Le cas échéant, démonter les pièces dans le respect des règles de sécurité * Etre le garant de la quantité et de la qualité des pièces envoyées * Mouvement des pièces détachées dans l'ERP Vous garantissez la tenue à jours des mouvements de stocks pour anticiper les besoins de réapprovisionnement et réaliser les commandes si besoin : * des moyens[...]

Mécanicien(ne) de maintenance des systèmes thermiques

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montluçon, 31, Allier, Occitanie

Le Centre Hospitalier de Montluçon-Néris les Bains (03), d'une capacité de plus de 1200 lits, recherche un Agent de Maintenance d'Installations Thermiques et Fluides (F/H) à 100% pour le service des services techniques du Centre Hospitalier de Montluçon Néris-les-Bains Missions principales : Exploiter les installations de production de chaleur, de froid et gaz médicaux (arrêt, mise en service et surveillance), Effectuer la maintenance des installations de chauffage, eau chaude sanitaire, eau froide, gaz médicaux, réseaux d'évacuation, Accompagner les prestataires de maintenance et de contrôle dans le cadre de leurs interventions, Effectuer des demandes de devis auprès des prestataires et distributeurs de matériel, Contrôler la qualité de l'eau et surveiller le fonctionnement des installations de traitement de l'eau en vue de la prévention des risques sanitaires, Etablir et actualiser et mettre en œuvre des processus, procédures, protocoles, consignes, spécifiques à son domaine d'activité, effectuer des enregistrements, Compétences demandées : Conduire des installations, des équipements relatifs au domaine de compétence, en optimiser le fonctionnement, Dessiner[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Reillanne, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Nous recherchons un-e Auxiliaire de Puériculture, Diplômé(e) obligatoirement pour la CRECHE de Reillanne ou Educateur/trice Jeunes Enfants. Prise de poste au 24 Août jusqu'à Noël en CDD, possibilité de reconduite. Compétences : - assurer la continuité du service en prenant les initiatives nécessaires - créer un environnement sécurisé, riche et motivant contribuant à l'éveil de l'enfant - prendre en compte les différents besoins : soins, sécurité, éveil, sommeil - mettre en place des activités variées et adaptées aux besoins des enfants - motivation et implication dans le projet par des observations et analyse de situations - autonomie et organisation dans l'entretien des jeux et des espaces en respectant les protocoles d'hygiène Poste à temps plein sur 4 jours/semaine. Jour de repos à définir. Horaires : 7H30-17H / 8H-17H30 / 9H-18H30

Agent / Agente de maintenance industrielle

Emploi

Saint-Julien-les-Villas, 10, Aube, Grand Est

Missions : Créer et mettre en œuvre des solutions multi techniques afin d'améliorer l'environnement de travail. Assurer l'entretien préventif des installations techniques (électriques, électrotechniques...). Localiser et diagnostiquer les pannes ou anomalies. Intervenir par remise en état ou en remplaçant les pièces, éléments, matériels à partir de procédures d'intervention. Contrôler le fonctionnement après intervention. Accompagner les sous-traitants. Prendre en toute autonomie les décisions techniques. Respecter les différentes normes de sécurité et procédures internes. Rédiger les documents internes (GMAO et/ou main courante). Développer une relation de qualité avec le client et les locataires. Et surtout, faire de votre sécurité et celle de vos collègues une priorité ! Profil recherché : Bricoleur et dynamique. Aimer la diversité des tâches Conditions de travail : Amplitude horaire : 08h00 à 17h00 du lundi au vendredi. Prime de vacances de 25% du salaire. Participation aux bénéfices. Possibilité de faire de l'astreinte. Voiture de service. Rejoignez notre équipe et participez à la création d'un environnement de travail optimal et sécurisé ! Poste à pourvoir de suite

Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Administrations - Institutions

Lézignan-Corbières, 11, Aude, Occitanie

Pour postuler à ce poste le DIPLÔME D'ÉTAT d'Educateur/Educatrice de jeunes enfants est exigé. L'éducateur / éducatrice de jeunes enfants accompagne l'enfant dans son développement psychomoteur et affectif en créant autour de lui, un cadre sécurisant et en lui proposant des activités adaptées à son âge et à ses besoins. Il/Elle participe à l'accueil des familles en favorisant un climat de confiance et de dialogue. Il/Elle participe à la réflexion et à l'élaboration du projet de la structure et à son suivi. Missions : Accueillir l'enfant et sa famille - Accompagner l'enfant et sa famille - Organiser la rencontre avec chaque famille - Développer les outils du suivi des enfants au quotidien - Veiller à la sécurité et au bien-être de chaque enfant - Apporter un soutien aux familles dans leur rôle éducatif - Organiser le travail auprès des enfants en cohérence avec la dynamique de l'équipe - Mettre en place des activités d'éveil pour favoriser le développement psychomoteur, l'autonomie et la socialisation Compétences : -Connaître la législation en vigueur (Petite Enfance, médico-social) -Connaître le fonctionnement de la Collectivité employeur -Savoir transmettre[...]

Chaudronnier-tuyauteur / Chaudronnière-tuyauteuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

ACTIVITÉS PRINCIPALES - Lire et interpréter des plans techniques - Tracer, découper, plier et mettre en forme des pièces métalliques - Assembler les éléments par soudure, rivetage ou boulonnage - Contrôler la conformité des pièces réalisées - Effectuer les finitions (meulage, ajustage, redressage) - Assurer la maintenance de premier niveau des équipements - Respecter les consignes de sécurité et les normes de qualité Contrat : Contrat à la semaine renouvelable COMPÉTENCES REQUISES Techniques : - Maîtrise des techniques de découpe, formage et assemblage - Connaissances en soudure (MIG, TIG, ARC) - Lecture de plans et schémas industriels - Utilisation des machines-outils (plieuse, cisaille, rouleuse...) Transversales : - Rigueur et précision - Capacité à travailler en équipe - Autonomie - Sens de l'organisation

Assistant / Assistante de service social

Emploi Administrations - Institutions

Brest, 29, Finistère, Bretagne

La Direction territoriale d'action sociale du Pays de Brest recrute pour son Pôle action sociale et insertion, un chargé d'accompagnement renforcé insertion (H/F). Le chargé d'accompagnement renforcé insertion accompagne, sur un temps dédié, une cohorte d'allocataires du RSA en capacité de mobiliser l'offre d'insertion afin de favoriser les sorties positives du dispositif dans la limite de : - 13 suivis individualisés en accompagnement renforcé - 13 suivis collectifs en accompagnement renforcé - 35 accompagnements global au maximum, en file-active (en référence parcours ou intervention ponctuelle ou accompagnement). Sous l'encadrement du responsable adjoint du pôle action sociale et insertion, le chargé d'accompagnement renforcé est chargé de lever les freins au retour à l'emploi et d'accompagner de manière soutenue les allocataires dans leur parcours, en mobilisant l'ensemble des ressources présentes sur le territoire. L'accompagnement individuel renforcé s'inscrit sur une durée de de 3 à 6 mois, renouvelable, à raison de 2 Rendez-vous par mois, soit physique soit téléphonique. Missions : - Accompagner de façon renforcée et contractualisée, en individuel ou en collectif,[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Quimper, 29, Finistère, Bretagne

Rejoindre un lieu de vie du Colibri, c'est intégrer une maison où l'on partage le quotidien des jeunes, où chaque moment devient une opportunité éducative, et où l'on s'appuie sur la méthode scoute et le « faire avec » pour apaiser, responsabiliser et faire grandir. Aujourd'hui nous recherchons une personne pour accompagner des jeunes entre 12 et 15 ans. Pour les soutenir dans un moment charnière de leur vie : celui de la construction de l'identité, de la recherche d'autonomie, le besoin de l'appartenance au groupe. L'équipe que tu rejoindras Chaque Lieu de Vie et d'Accueil (LVA) fonctionne en équipe pluridisciplinaire composée de : - Un-e responsable de maison - Un-e psychologue - Un-e maître-sse de maison - Cinq permanents de lieu de vie organisés en roulement Ta mission : organiser, animer, accompagner Tu organises, prépares et animes des projets variés - Organiser des soirées à thème - Organiser un séjour de vacances - Faire des ateliers d'autonomie : cuisiner, gestion du linge, . - Mettre en place des sorties vélos, randonnées, etc. - Faire une partie de loup garou Animer la vie quotidienne du LVA - Encadrer l'usage des écrans - Accompagner dans les devoirs,[...]

Responsable de la communication

Emploi Produits de Loisir - Jouets - Jeux

Lavans-lès-Saint-Claude, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Chez Smoby, nous croyons que chaque enfant mérite des jouets qui éveillent, inspirent et créent des souvenirs inoubliables. Filiale du groupe Simba Dickie, acteur de premier plan dans le secteur du jouet, Smoby conçoit et fabrique des jouets durables, sûrs et éducatifs, stimulants pour l'imagination et la créativité. Nos principes et valeurs - simplicité, humain au cœur de l'entreprise, intégrité, réussite durable, diversité, confiance, esprit d'entreprendre, passion, travail d'équipe et réalisme - guident chacun de nos projets. Pour accompagner le développement de l'entreprise, nous recherchons des hommes et des femmes compétents, impliqués et passionnés, prêts à mettre leurs talents au service de l'éveil et de l'imagination des enfants, tout en participant à la réussite d'une entreprise responsable et innovante. Vous vous reconnaissez ? Postulez ! Un rôle passionnant vous attend. Pour rejoindre l'aventure, Smoby Toys S.A.S recherche un/une : Responsable Communication (H/F) Rattaché(e) à la Direction, vous définissez et pilotez la stratégie de communication interne et externe afin de renforcer la visibilité et la notoriété des marques Smoby, Majorette, Jada, Simba[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Chailles, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

En remplacement d'un congé maternité - du 1ER MAI 2026 AU 31 OCTOBRE 2026.Amplitude horaire 8h 18h. Les missions de la crèche sont les suivantes : -- Assurer l'encadrement du travail de l'équipe en collaboration avec les membres du conseil d'administration - Mettre en pratique le projet pédagogique en place en concertation avec l'ensemble de l'équipe et en cohérence avec les orientations définies, - Participer activement aux soins d'hygiène et à la vie quotidienne des enfants (organisation matérielle et encadrement des activités), - Aider aux tâches ménagères de la crèche, - Prendre en charge les tâches administratives en lien avec le CA Compétences du poste : - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements - Concevoir un projet éducatif, selon les spécificités de la structure et des publics, - Organiser les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités.

Assistant / Assistante dentaire

Emploi Assurances

Chaussée-Saint-Victor, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Nous recherchons un(e) Assistant(e) dentaire. Mission principale : Préparer les éléments médico-techniques en vue de la réalisation des actes par le praticien et effectuer le suivi médico-administratif des dossiers patients. Dimension technique : - Préparer le matériel et les produits selon les indications du praticien et la nature de l'intervention, - Assister le praticien dans l'acte thérapeutique à la demande de celui-ci, - Alerter le praticien pour prévenir une difficulté, - Entretenir le matériel en respectant les conditions d'hygiène requises (décontamination, nettoyage, stérilisation, conditionnement) rappelées par les procédures internes, - Vérifier le fonctionnement ainsi que le bon état des appareils et du matériel, assurer le suivi et informer le responsable en cas de dysfonctionnement. Gestion administrative : - Assurer le suivi des dispositifs médicaux (traçabilité), - Suivre l'état des stocks de produits consommables et passer les commandes en accord avec le praticien selon la liste établie, - Coordonner la liaison avec les laboratoires de prothèses, - Fixer les rendez-vous et tenir à jour les agendas des praticiens, - Accueillir, renseigner et orienter[...]

Responsable des achats

Emploi Hôpitaux - Médecine

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Rattachement administratif au Centre Hospitalier de Cahors, avec mise à disposition auprès du GCS ASO, poste en présentiel à 100% Missions principales : Management Encadrer et piloter une équipe de 3 assistants achats Analyse des besoins et stratégies d'achats Recueillir et analyser les besoins des établissements adhérents Contribuer à la définition des stratégies d'achat Réaliser des études de marché et du sourcing fournisseurs Harmoniser et mutualiser les besoins à l'échelle régionale Passation des marchés publics Piloter les procédures de marchés (MAPA, appel d'offres.) Publier les consultations et gérer les procédures dématérialisées Analyser les candidatures et les offres Rédiger les rapports d'analyse et notifier les marchés Suivi d'exécution des marchés Assurer le suivi administratif et technique des marchés Piloter les reconductions, avenants et évolutions contractuelles Suivre les consommations et les engagements Gérer les litiges et assurer la relation avec les fournisseurs Performance et optimisation des achats Suivre les gains économiques et qualitatifs Mettre en place et piloter des indicateurs de performance Contribuer à une politique d'achat responsable Participer[...]

Cadre de santé infirmier / Cadre de santé infirmière

Emploi Social - Services à la personne

Cajarc, 46, Lot, Occitanie

L'association Ceiis, acteur de la solidarité dans le Lot, intervient auprès de différents publics : - Personnes sans domicile, en situation de précarité sociale - Personnes en demande d'asile ou Bénéficiaires de la Protection Internationale - Jeunes Mineurs Non Accompagnés - Personnes souffrant d'addictions Le Pôle Précarité, Soin et Inclusion Sociale est composé des dispositifs suivants : - CHRS - Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale - HU - Hébergement d'Urgence - LHSS - Lits Halte Soins Santé - ACT - Appartements de Coordination Thérapeutique - Pension de Famille - ADSR - Accompagnement Diagnostic Social Renforcé - Equipe Mobile Santé Précarité Missions : Nous accompagnons des personnes en situation de précarité, souvent sans domicile fixe, ayant besoin d'un suivi médical et psycho-social. Nous gérons plusieurs dispositifs d'hébergement et de soins coordonnés (LHSS et ACT), favorisant l'accès à la santé dans une logique d'inclusion et de dignité. Sous l'autorité de la Directrice de Pôle, vos missions sont les suivantes : - Accueil et accompagnement global des personnes accueillies en LHSS et ACT - Evaluer les besoins en santé - Participer à l'éducation à[...]

Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Emploi Boulangerie - Pâtisserie

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Pour postuler, vous devez impérativement avoir -30ans, à l'exception des personnes bénéficiaires de l'obligation d'emploi (personne ayant une reconnaissance de travailleur handicapé). Vous préparerez un CAP/BP/BAC PRO apprenti vendeur en boulangerie pâtisserie. Dans le cadre d'un apprentissage en vente en boulangerie-pâtisserie, l'apprenti découvre les bases du métier à travers l'accueil, le conseil et la fidélisation de la clientèle. Il apprend à mettre en valeur les produits (pains, viennoiseries, pâtisseries et produits salés), à assurer leur présentation en vitrine et à participer activement à la vente. La formation intègre également la maîtrise des techniques de vente, l'utilisation des outils d'encaissement et le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. L'apprenti acquiert ainsi une autonomie progressive dans la gestion de l'espace de vente, tout en développant son sens du contact, du service et de la satisfaction client.

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Bologne, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rejoindre un lieu de vie du Colibri, c'est intégrer une maison où l'on partage le quotidien des jeunes, où chaque moment devient une opportunité éducative, et où l'on s'appuie sur la méthode scoute et le « faire avec » pour apaiser, responsabiliser et faire grandir. Aujourd'hui nous recherchons une personne pour accompagner des jeunes entre 7 et 18 ans sur nos différents lieux de vie de Haute-Marne, pour les soutenir dans un moment charnière de leur vie : celui de la construction de l'identité, de la recherche d'autonomie, le besoin de l'appartenance au groupe. L'équipe que tu rejoindras Chaque Lieu de Vie et d'Accueil (LVA) fonctionne en équipe pluridisciplinaire composée de : - Un-e responsable de maison - Un-e psychologue - Un-e maître-sse de maison - Cinq permanents de lieu de vie organisés en roulement Ta mission : organiser, animer, accompagner Tu organises, prépares et animes des projets variés - Organiser des soirées à thème - Organiser un séjour de vacances - Faire des ateliers d'autonomie : cuisiner, gestion du linge, . - Mettre en place des sorties vélos, randonnées, etc. - Faire une partie de loup garou Animer la vie quotidienne du LVA - Encadrer[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Bologne, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rejoindre un lieu de vie du Colibri, c'est intégrer une maison où l'on partage le quotidien des jeunes, où chaque moment devient une opportunité éducative, et où l'on s'appuie sur la méthode scoute et le « faire avec » pour apaiser, responsabiliser et faire grandir. Aujourd'hui nous recherchons une personne pour accompagner des jeunes entre 7 et 18 ans sur nos différents lieux de vie de Haute-Marne, pour les soutenir dans un moment charnière de leur vie : celui de la construction de l'identité, de la recherche d'autonomie, le besoin de l'appartenance au groupe. L'équipe que tu rejoindras Chaque Lieu de Vie et d'Accueil (LVA) fonctionne en équipe pluridisciplinaire composée de : - Un-e responsable de maison - Un-e psychologue - Un-e maître-sse de maison - Cinq permanents de lieu de vie organisés en roulement Ta mission : organiser, animer, accompagner Tu organises, prépares et animes des projets variés - Organiser des soirées à thème - Organiser un séjour de vacances - Faire des ateliers d'autonomie : cuisiner, gestion du linge, . - Mettre en place des sorties vélos, randonnées, etc. - Faire une partie de loup garou Animer la vie quotidienne du LVA - Encadrer[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Bologne, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rejoindre un lieu de vie du Colibri, c'est intégrer une maison où l'on partage le quotidien des jeunes, où chaque moment devient une opportunité éducative, et où l'on s'appuie sur la méthode scoute et le « faire avec » pour apaiser, responsabiliser et faire grandir. Aujourd'hui nous recherchons une personne pour accompagner des jeunes entre 7 et 18 ans sur nos différents lieux de vie de Haute-Marne, pour les soutenir dans un moment charnière de leur vie : celui de la construction de l'identité, de la recherche d'autonomie, le besoin de l'appartenance au groupe. L'équipe que tu rejoindras Chaque Lieu de Vie et d'Accueil (LVA) fonctionne en équipe pluridisciplinaire composée de : - Un-e responsable de maison - Un-e psychologue - Un-e maître-sse de maison - Cinq permanents de lieu de vie organisés en roulement Ta mission : organiser, animer, accompagner Tu organises, prépares et animes des projets variés - Organiser des soirées à thème - Organiser un séjour de vacances - Faire des ateliers d'autonomie : cuisiner, gestion du linge, . - Mettre en place des sorties vélos, randonnées, etc. - Faire une partie de loup garou Animer la vie quotidienne du LVA - Encadrer[...]

Responsable adjoint(e) de magasin de grande distribution

Emploi Alimentation - Supérette

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Assistant Magasin F/H ! Au sein de notre équipe magasin, vous avez en charge les missions suivantes: Vous assistez le Manager de magasin dans l'encadrement des équipes (l'intégration, la formation, l'accompagnement et la montée en compétence des collaborateurs). Vous garantissez la tenue commerciale, l'administration et la logistique. Vous êtes garant de la satisfaction du client. Doté(e) d'un bac+2 ou 3 en vente, vous souhaitez participer à la mise en place d'une vraie satisfaction cliente. Vous possédez de réelles compétences en gestion d'équipe et en organisation. De par votre dynamisme et votre polyvalence, vous aimez le terrain et êtes en mesure de gérer plusieurs tâches à la fois. Vous possédez une expérience réussie sur un poste similaire. L'enseigne ALDI est handi-accueillante. Elle valorise la diversité des personnes qu'elle embauche. La diversité, pour ALDI, c'est favoriser un milieu de travail où les différences individuelles sont reconnues, appréciées, respectées et valorisées, de façon à développer le plein potentiel et à mettre à profit les talents et les forces de chacun

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Alençon, 61, Orne, Normandie

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, le Centre Parental départemental de l'Orne situé à Alençon recherche un référent famille (H/F) dans le cadre d'un remplacement pour la période estivale. ME/ES/EJE/CESF diplômé(e)s ou étudiant(e)s en 2ème et 3ème année de formation dans les métiers du travail social, vous interviendrez au sein d'un collectif accueillant 10 mères isolées, mineures ou majeures, enceintes et/ou avec un enfant de moins de 3 ans et dans des appartements situés à proximité accueillant 6 familles (femmes isolées ou couples avec leur(s) enfant(s) à naître et/ou de moins de 3 ans). Principales missions : - Accueillir et accompagner des parents en difficultés sur le plan social et familial ; - Accompagner les familles dans leur vie quotidienne ; - Favoriser le développement des compétences parentales ; - Mettre en place des actions favorisant l'ouverture sociale et culturelle des familles ; Compétences relationnelles attendues. Connaissances dans le domaine de la Petite Enfance appréciées. Rigueur et organisation nécessaires. Travail sur une amplitude de 8h à 21h avec alternance de matins, journées, soirées Travail les week-ends et les[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Alençon, 61, Orne, Normandie

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, le Centre Parental départemental de l'Orne situé à Alençon recherche un référent famille (H/F). Principales missions : - Accueillir et accompagner des parents en difficultés sur le plan social et familial ; - Accompagner les familles dans leur vie quotidienne ; - Favoriser le développement des compétences parentales ; - Assurer le suivi administratif et financier des familles ; - Mettre en place des actions favorisant l'ouverture sociale et culturelle des familles ; - Développer et entretenir le partenariat ; - Rédiger les écrits professionnels Conditions : - Travail sur une amplitude de 8h à 21h avec alternance de matins, journées, soirées - 7h30 par jour, CA + RTT - 1 week-end sur 3 et les jours fériés selon un roulement - Travail en équipe pluridisciplinaire Titulaire d'un diplôme d'Etat d'EJE ou d'ES, Il interviendra au sein d'un collectif accueillant 10 mères isolées, mineures ou majeures, enceintes et/ou avec un enfant de moins de 3 ans et dans des appartements situés à proximité accueillant 6 familles (femmes isolées ou couples avec leur(s) enfant(s) à naître et/ou de moins de 3 ans). Prise de poste le 1er juin.

Employé / Employée de libre-service

Emploi Alimentation - Supérette

Saint-Éloy-les-Mines, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le[...]

Responsable service gestion des déchets

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Assistant administratif / Assistante administrative

Chef / Cheffe de secteur commercial

Technicien / Technicienne informatique

Assistant / Assistante de vie aux familles

Assistant / Assistante de vie aux familles

Chargé / Chargée de clientèle en immobilier locatif

Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter

Directeur / Directrice marketing et communication

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Conseiller / Conseillère de location en immobilier

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Employé / Employée de libre-service

Chef / Cheffe de caisses

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller(ère) commercial(e) auprès clientèle d'entreprises

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Responsable de rayon produits non alimentaires

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Employé / Employée de libre-service

Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Comptable

Psychologue

Responsable des soins mortuaires

Adjoint(e) au responsable QSE en industrie

Technicien(ne) de maintenance d'équipements de production

Credit manager

Magasinier / Magasinière gestionnaire de stocks

Mécanicien(ne) de maintenance des systèmes thermiques

Auxiliaire de puériculture

Agent / Agente de maintenance industrielle

Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Chaudronnier-tuyauteur / Chaudronnière-tuyauteuse

Assistant / Assistante de service social

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Responsable de la communication

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Assistant / Assistante dentaire

Responsable des achats

Cadre de santé infirmier / Cadre de santé infirmière

Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Responsable adjoint(e) de magasin de grande distribution

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Employé / Employée de libre-service

Ressources supplémentaires